새로운 법률에 따라 직원들은 퇴직을 연기하고 국민연금 수급 자격 연령인 66세까지 일할 수 있습니다. 이 변경은 더 오래 노동 시장에 남고자 하는 사람들에게 유연성을 제공합니다.
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새로운 법률에 따라 직원들은 퇴직을 연기하고 국민연금 수급 자격 연령인 66세까지 일할 수 있습니다. 이 변경은 더 오래 노동 시장에 남고자 하는 사람들에게 유연성을 제공합니다.
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