Сингапур — одна из богатейших стран мира. Почему 9 из 10 работников не вовлечены в работу?

Согласно первому отчету о рабочей среде в Сингапуре за 2026 год, подготовленному Gallup и Сингапурским институтом директоров, только 14% работников в Сингапуре вовлечены в свою работу, то есть 86% либо просто отбывают номер, либо активно не вовлечены. Этот показатель практически не изменился с 2019 года и ниже среднемирового уровня (20%) и среднего показателя по Юго-Восточной Азии (25%). Среди работников моложе 35 лет вовлеченность составляет всего 10%. Отчет оценивает ежегодные потери производительности из-за низкой вовлеченности в 73,6 миллиарда долларов США. Несмотря на высокий ВВП на душу населения, Сингапур отстает по вовлеченности работников от таких стран, как Филиппины (39%) и Таиланд (34%).